İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimleri
İş sağlığı ve güvenliği eğitimi, çalışanların işyerindeki tehlikeleri tanımasını, risklerden korunma yöntemlerini öğrenmesini ve güvenli çalışma davranışını kazanmasını sağlayan, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında zorunlu tutulan eğitimlerdir. Bodrum ve Muğla'da faaliyet gösteren işletmeler için eğitimlerimizi; işyerinin tehlike sınıfına, faaliyet alanına, yapılan işe ve sahadaki gerçek risklere göre planlıyoruz.
Amacımız yalnızca eğitim belgesi düzenlemek değil, çalışanların güvenli çalışma kültürünü içselleştirmesini sağlamaktır. Temel İSG eğitiminden yüksekte çalışmaya, yangın ve ilk yardımdan uzaktan eğitime kadar geniş bir eğitim programı sunuyoruz.
Tehlike Sınıfına Göre Eğitim Süreleri
Çalışanların temel iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinin asgari süresi ve tekrar periyodu, işyerinin tehlike sınıfına göre değişir. Aşağıdaki tabloda güncel mevzuata göre eğitim sürelerini bulabilirsiniz:
| Tehlike Sınıfı | Temel Eğitim | İşe Özgü Riskler | Tekrar Periyodu |
|---|---|---|---|
| Az Tehlikeli | En az 8 ders saati | En az 2 ders saati | 3 yılda bir |
| Tehlikeli | En az 12 ders saati | En az 3 ders saati | 2 yılda bir |
| Çok Tehlikeli | En az 16 ders saati | En az 4 ders saati | Yılda bir |
Mevzuattaki ders saati; 45 dakika eğitim ve 15 dakika ara dinlenmesinden oluşur. İşe başlama eğitimi ise çalışan fiilen işe başlamadan önce, en az 2 saat ve yüz yüze verilmelidir.
Eğitim Yöntemleri: Yüz Yüze, Uzaktan ve Karma
Güncel mevzuat, eğitim yönteminin işyerinin tehlike sınıfına, eğitimin konusuna ve çalışanların ihtiyacına göre planlanmasına imkân tanımaktadır:
- Yüz yüze eğitim: Eğitici ve çalışanların doğrudan iletişimde olduğu, işyerine özgü örneklerin ele alınabildiği klasik eğitim yöntemidir.
- Uzaktan eğitim: Mevzuatın izin verdiği konularda, katılımı ve eğitim ilerlemesi izlenebilen dijital platformlar üzerinden gerçekleştirilir.
- Karma (hibrit) eğitim: Uygun konularda uzaktan ve yüz yüze yöntemlerin birlikte kullanıldığı eğitim modelidir.
Tehlikeli ve çok tehlikeli işyerlerinde işe özgü riskler bölümü yüz yüze verilmek zorundadır.
Hangi Durumlarda Yeniden Eğitim Gerekir?
İş Kazası veya Meslek Hastalığı
İş kazası geçiren veya meslek hastalığına yakalanan çalışana işe dönüşünden önce ilave eğitim verilir.
6 Aydan Fazla İşten Uzak Kalma
Herhangi bir nedenle altı aydan fazla işten uzak kalan çalışana bilgi yenileme eğitimi verilir.
İş veya Görev Değişikliği
Çalışma yeri veya yapılan iş değiştiğinde yeni risklere uygun eğitim planlanır.
Yeni Ekipman veya Teknoloji
İş ekipmanının değişmesi veya yeni teknoloji kullanımı durumunda ilgili risklere dair eğitim verilir.
Eğitim Kayıtları ve Belgelendirme
İSG eğitimlerinde yalnızca sertifika düzenlemek yeterli değildir. Eğitim süreci; katılım, ölçme ve değerlendirme kayıtlarıyla mevzuata uygun şekilde oluşturulmalı ve gerektiğinde ibraz edilebilir biçimde saklanmalıdır. Eğitim sonunda hazırlanan başlıca kayıtlar şunlardır:
- Eğitim katılım tutanağı
- Temel eğitim belgesi
- Ölçme ve değerlendirme / sınav evrakı
- İşe başlama eğitimi tutanağı
- Eğitim içeriği ve süre kayıtları
Sıkça Sorulan Sorular
İSG eğitimi kaç saat olmalıdır?
Temel iş sağlığı ve güvenliği eğitimi; az tehlikeli işyerlerinde en az 8, tehlikeli işyerlerinde en az 12, çok tehlikeli işyerlerinde ise en az 16 ders saatidir. İşe özgü riskler bölümü ise tehlike sınıfına göre en az 2-4 ders saati olarak planlanır.
İSG eğitimleri kaç yılda bir yenilenir?
Az tehlikeli işyerlerinde en geç üç yılda, tehlikeli işyerlerinde iki yılda ve çok tehlikeli işyerlerinde yılda bir tekrar edilmelidir. Ayrıca iş kazası, iş değişikliği veya yeni ekipman gibi durumlarda ilave eğitim verilmesi gerekir.
Çalışan işe başlamadan önce eğitim almak zorunda mı?
Evet. Çalışana fiilen işe başlamadan önce, yapacağı işe ve işyerine özgü riskleri kapsayan işe başlama eğitimi verilmelidir. Bu eğitim güncel düzenlemeye göre en az 2 saat ve yüz yüze gerçekleştirilir.
İSG eğitimi tamamen internetten verilebilir mi?
Eğitimin türüne ve işyerinin tehlike sınıfına göre değişir. Temel eğitimin belirli konuları uzaktan, yüz yüze veya karma yöntemle verilebilir. Ancak işe başlama eğitimi yüz yüze yapılır; tehlikeli ve çok tehlikeli işyerlerinde işe özgü riskler bölümü de yüz yüze gerçekleştirilmelidir.
İş kazası geçiren çalışana yeniden eğitim verilir mi?
Evet. İş kazası geçiren veya meslek hastalığına yakalanan çalışana işe dönüşünden önce, olayın sebeplerini ve korunma yöntemlerini kapsayan ilave eğitim verilmelidir.
Eğitime katılım süresi çalışma süresinden sayılır mı?
Evet. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında eğitimlerde geçen süre çalışma süresinden sayılır ve eğitim maliyeti çalışana yansıtılamaz.
Çalışanlarınızın İSG eğitimlerini birlikte planlayalım
İşyerinizin tehlike sınıfı, çalışan sayısı ve yapılan işe göre eğitim programınızı oluşturalım. 0501 480 42 48 numarasından bize ulaşabilirsiniz.
Eğitim Teklifi Al